南乐县纪检监察系统年度工作讲评暨述责述廉会议讲话县委常委、县纪委书记、县监委主任鲁法中（年12月30日）同志们：后天就是元旦。辞旧迎新之际，今天我们利用整整一下午的时间，召开南乐县纪检监察系统年度工作讲评暨述责述廉会议。这次会议是经县纪委常委会研究，报请县委同意召开的一次重要会议。岁末年初，总结盘点，谋划动员，鼓劲扬帆。令我们高兴的是，首届特约监察员应邀出席会议，给予我们监督指导。刚才，53名部室负责同志、派驻纪检组长、县直有关单位纪委（纪工委）书记、乡镇纪委书记先后登台述职，晒成绩、找不足，提目标、定措施。会议还印发了全年信访处置审查调查工作通报。同志们听了述职、看了通报，每个人心中都会有对比、有鉴别，有比较、有评判。可以说述职人员中有的出彩、有的出汗。在此基础上，与会人员对各部门工作完成情况进行了实名制测评。各位班子成员结合分管工作，精准点评，肯定成绩、指出问题，提出要求、明确措施。通过讲评，达到了晾晒成绩、相互借鉴，统一思想、凝聚力量，拉升标杆、持续奋进的预期目的。下面，根据县纪委常委会研究的意见，与大家交流两点感受。一、汗水浇灌收获，年勠力同心、成绩斐然天道酬勤，力耕不欺。年是特殊的一年。在非常之年，面对非常之事，全县纪检监察干部在市纪委监委和县委的坚强领导下，在县纪委常委会的正确带领下，认真贯彻落实中央、省、市、县纪委全会精神，勇担非常之责，善用非常之举，取得了非常之效，为全县经济社会发展提供了严明的纪法保障。原省委常委、纪委书记、监委主任任正晓同志，市委书记宋殿宇同志，市纪委书记、监委代主任李向前同志，今年先后莅临南乐调研指导，看望纪检干部，检查纪检工作，给予充分肯定。年，是极不平凡的一年，我们鼓足真抓实干的“劲头”，服务大局彰显担当。一是监督疫情防控。除夕当天，即进入战时状态，县纪委监委向全县党员干部发出第一道纪律禁令，提出党员干部、公职人员不得离开南乐；如需离开南乐，必须向党组织报备。正月初三，83名纪检干部组成19个监督检查组，闻令而动、逆行出征。疫情期间，下发整改通知书份，问责党组织12个、党员干部人，给予党纪政务处分27人，以严格执纪问责倒逼防控责任落实落细。“福堪镇疫情防控措施落实不力相关问题”被评为省级优质案例。二是助力复工复产。监督常态化疫情防控的同时，紧盯“六稳”“六保”任务，加强监督检查，帮助38个项目企业解决问题项；52名科级以上纪检监察干部分包联系70余家民营企业、重点项目，帮助解决问题90余个，助推打赢疫情防控和经济社会发展“两场硬仗”。三是护航脱贫攻坚。扎实开展扶贫领域腐败和作风问题专项治理“决胜年”行动，组织监督检查8次，发现问题74条，印发通报8期。开展违规领取低保金追缴工作，通过大数据比对，发现问题线索条，追缴违纪资金42.5万元。做实纪检监察干部大走访活动，遍访贫困群众户人，解决问题个。廉洁乡村建设持续提升，制作《清风浩荡满乡村砥砺前行启新程》专题宣传片，在“清廉南乐”开辟“建廉洁乡村促基层治理”专栏，展示成果、营造氛围；组织8轮“月抽查”和2轮“季观摩”活动，压实责任，完善机制，发挥作用。县纪委监委今年接访数量同比下降50.8%，乡村越级信访量同比下降46.5%。在全市廉洁乡村观摩评比中位居第一。在全省脱贫攻坚非重点贫困县考核验收中名列前茅。四是助推打赢环境污染防治攻坚战。立足监督的再监督，对环保、住建、市政、公路、交通、公安等部门，及12个乡镇履职情况进行监督检查和不定期抽查，约谈攻坚办负责人，加大通报曝光力度，督促压实责任，细化措施，建立机制。对市、县移交的问题线索，从快查处、从严处理。大气污染防治全省退出后20名。五是强力推进重点工程建设。立足职责，做实监督，先后召开工程建设领域廉政恳谈会5次，组织项目较多的单位进行廉洁工程建设公开承诺，查处招投标领域问题线索5件，督导棚改项目涉及公职人员拆迁，医院新院区、医院、曦江二期、臣涛、西红柿小镇等重点项目建设，助推瑜达苑、凤凰城问题楼盘化解，以及赵藏固、仓颉、原林业局家属院片区拆迁，优化了营商环境，增强了发展后劲，加快了城镇化步伐。年，是攻坚克难的一年，我们握紧正风肃纪的“拳头”，强化监督形成震慑。一是抓实日常监督。坚持重大节假日前召开廉政恳谈会，单位与个人签订廉洁提醒函，对调整干部进行任前廉政谈话，做实拟提拔干部、重用干部的廉洁回复关，坚决杜绝“带病”提拔。纪委书记带头约谈12个单位21个领导干部，督促“两个责任”落实。精准运用监督执纪“四种形态”处理人次，其中，第一种形态人次，占总数的64.8%，呈现“倒金字塔”结构，实现了由“惩处极少数”向“管住大多数”拓展。二是擦亮派驻“探头”。各派驻纪检组有思路、有谋划、有安排、有落实，采取上廉政党课、实行廉政恳谈、签订廉政提醒函、开展监督检查等多种形式加强日常监督，组织处理人，党纪政务处分9人，派驻监督实现了从有形向有效转变。探索创新校务监督工作，在全县所学校建立校务监督委员会，配备名校务监督员，校园监督网络实现全覆盖。市纪委工作信息专期刊发措施做法。三是严查“四风”和八项规定精神落实。坚持日常监督与节假日集中检查相结合，开展落实中央八项规定精神专项监督检查7次，党纪政务处分18人，追缴违纪资金46.5万元，释放了“遵规比平时要求更严、违纪比平时处理更重”的强烈信号。四是发挥巡察利剑作用。常规巡察13个县直单位、6个乡镇党委和个村级党组织，覆盖率分别达到92%、%。县审计局、医保局等5个单位，在明年县委换届前全部巡察完毕，实现一轮党委任期巡察全覆盖。通过巡察，发现问题个，整改落实个，移交问题线索件，党纪政务处分21人，组织处理人，追缴违纪资金30余万元。巡察工作成效得到了县委和市委巡察办的充分肯定。五是加大案件查办力度。实行审查调查工作积分量化考核，每月对案件查办情况通报排名；建立查否案件常委会会议集中评查机制，传导压力，激发动力。全县纪检监察系统全年处置问题线索件，立案件，结案件，党纪政务处分人，其中科级干部13人，移送司法机关3人。狠抓“6-45”问题整改，改造提升警示教育中心，增强安全服务保障，守住了办案安全底线，实现了“双零”目标。年，是丰富多彩的一年，我们擦亮廉政教育的“镜头”，警钟长鸣筑牢防线。一是在全市率先开展廉洁家庭建设工作。编印《纪检人的“家”油站》一书，引导纪检监察干部注重家风、担当尽责，全县各单位相互传阅、反响良好。开展“扬清廉家风促党风政风”征文比赛，征集作品余篇，已评出一二三等奖，将汇编成书，印发全县党员干部交流借鉴、互相学习。组织党员领导干部及其配偶余人次到市廉政警示教育基地参观；举办“以家风建设促党风廉政建设”为主题的清廉南乐大讲堂，党员干部及家属余人参加；举办廉政戏剧《八都坊》巡演南乐县专场活动；组织观看《守望家风》《镜鉴》等专题片。我县廉洁家庭建设工作措施做法在学习强国和中央、省纪委网站等媒体刊发。二是加强廉政文化宣传。创新开展廉洁文化“进乡村、进机关、进社区、进校园、进企业”五进活动，组织两次集中观摩，涌现出32个示范点，营造了崇廉尚廉的浓厚氛围。在中央级媒体发稿16篇，省级媒体发稿篇，网站和新闻媒体两项排名目前均位居全市第二。编发“清廉南乐”信息期条，最高点击率突破人以上，实现了党员干部廉政教育全覆盖。三是深化以案促改。组织16个涉农部门和12个乡镇开展扶贫领域专题式以案促改；督促人防、教育、市场监管等重点系统开展点题式以案促改；对案发单位开展常规式“一案一整改”，持续提升标本兼治综合效应。年，是催人奋进的一年，我们勇立争先创优的“潮头”，比学赶超竞相出彩。一是形成学的自觉。班子成员带头，严格执行第一议题制度，纪委常委会上变领学为串讲，变聆听为提问，变传达为讨论，形式更新，效果更实。扎实开展全员培训，考学结合、以考促学，实现了全覆盖向提效能转变。举办27期“守初心、担使命”双周大讲堂，班子成员、室主任、部室同志轮流上台，谈体会、讲收获，相互学习、借鉴交流。实行课前审稿、课后测评制度，授课后从文稿质量、课件制作、仪态仪表、综合效果等方面进行百分制打分，年底评出一二三等奖，形成了学习教育常态化制度化。建立开放式图书阅览室，打造“书香机关”。学习强国综合成绩位居全县前列。二是坚持严管厚爱。在全县筛选、聘请了12名特约监察员，发挥外部观察优势，弥补监督工作盲区，督促纪检监察机关加强自身建设，更好地行使监督职责。出台相关制度，规定纪检监察干部不得打听、干预审查调查工作，不得违规请托办事。加强自我监督，受理反映纪检监察干部问题线索4件，谈话提醒2人，约谈1人，调离纪检系统1人；因工作不力，通报批评部室1个、个人2名。召开年度总结表彰大会，对21个先进集体、32名先进个人进行表彰；持续开展“纪检监察干部之星”月评选活动，4个集体和30名个人当选，激励人人争当“能出彩、敢担当、重创新”的纪检监察干部。三是扎实开展创建活动。机关党委、工会、妇委会、团组织发挥作用，动员纪检干部疫情期间捐款元、缴纳特殊党费元；植树节当天到西邵乡鸣沙湖廉政公园栽植“清风林”，到省定深度贫困乡——梁村乡吴家庄村义务植树，改善人居环境，助力脱贫攻坚。在节假日和重要时间节点，举办书法比赛、演讲比赛、微党课比赛、诗歌朗诵会、“庆七一”升国旗活动，展示了干部风采，增强了集体凝聚力。定期开展环境卫生检查评比，好的挂红旗，差的挂黄旗。省级文明单位复查验收组对我们的主业开展和文明创建给予高度评价。成绩凝聚汗水，辉煌印证努力。成绩的取得是县纪委监委班子成员事业为重、团结统一，齐心协力、相互支持的结果，是在座所有纪检监察干部尽心尽力、尽职尽责，辛勤劳动、无悔付出的结果。证明我县纪检监察干部是一支立场坚定、纪律严明、行动有力的队伍。对大家辛苦付出和取得的丰硕成果，我代表县纪委常委会向同志们致以热烈祝贺和衷心感谢！肯定成绩，更要正视问题。要清醒地认识到，工作中仍然存在监督问责力度不够大，作风监督韧劲不够足，“本领恐慌”较为突出，吃苦耐劳精神不够；工作标准不高，协作意识、争先意识不够强；个别干部作风不实、律己不严、以案谋私、形象不好。对这些工作短板、薄弱环节、问题不足，在座的每位同志都要认真思考，自我查摆，对标对表，切实整改。二、实干笃定前行，年不负韶华、大有可为奋斗创造历史，实干成就未来。年是中国共产党成立一百周年和“十四五”规划开局之年，也是省级以下党委集中换届之年。我们要进一步聚焦主责主业，围绕政治监督、“两个责任”落实、正风肃纪反腐等重点工作，及早谋划、真抓实干，持续接力推动纪检监察工作高质量发展。（一）突出“忠”字，强化政治引领。纪检监察机关作为政治机关，必须把党的政治建设摆在首位，纪检监察干部必须增强政治意识，善于从政治上看问题，不断提高政治判断力、领悟力、执行力。要坚定政治信仰。持之以恒加强理论学习，自觉用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作，切实做到学思用贯通、知信行合一。要提高政治站位。坚决贯彻落实党中央各项决策部署，坚持重大决策部署到哪里，纪委监委监督保障就跟进到哪里，推进政治监督具体化常态化，充分发挥监督保障执行、促进完善发展作用，服务保障疫情常态化防控、“六稳”“六保”任务、“三大攻坚战”等决策部署落地生根、执行到位。要强化政治担当。把对党忠诚、为党分忧、为民造福作为根本政治担当，做“战士”不做“绅士”，在矛盾冲突面前敢于迎难而上、在危机困难面前敢于挺身而出、在歪风邪气面前敢于坚决斗争，不断涵养攻坚克难的底气和担当作为的勇气。（二）突出“学”字，提升素质能力。绳短不能汲深井，浅水难以负大舟。我们要时刻保持积极进取的精神状态，加强学习、与时俱进，开阔视野、提升素质。要勤于学习。学习看似务虚，实则最为实际。“刀不磨要生锈，人不学要落后。”学习重在勤奋、贵在有恒，要树立终身学习的理念，“一日三省吾身”“三人行，必有我师。”注重日日精进、久久为功，在循序渐进中积攒厚积薄发的力量，通过学习打牢履职尽责的根基。要善于学习。善学者智，善学者强，善学者胜。要不断创新学习的方式方法，正确处理好长期学与集中学、全面学与重点学、书本学与实践学之间的关系，做到善学、巧学、精学，优化知识结构，丰富知识储备。要勇于实践。坚持学以致用、用以促学、学用相长。将学习与实践结合起来，把学到的东西运用到工作实践中，在学思践悟中提升自身素质和工作本领。（三）突出“谋”字，蓄力开篇布局。凡事预则立，不预则废。做事情有目标、有计划、有方向，才能事半功倍。刚才同志们在汇报中对明年的工作进行了谋划，有的数字明确、措施具体，就是做到了比别人“站高一步、想深一步、看远一步”，那么最终离成功也就会更近一步。年后，县纪委全会即将召开，我们要利用这段时间，深入思考，提前谋划，做好工作。要先谋，增强主动性。我们经常说“运筹帷幄之中，决胜千里之外”，凡事“谋定而后动”才能胸有成竹、从容有度。要以“先人一步”的主动性，“谋全局”的前瞻性，做好顶层设计，明确努力方向，谋划好重点工作开展。要会谋，增强周密性。要善于从政治的高度分析、思考问题，紧贴党委需求、领导
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